Авторизация на сайте

Как с нами связаться

Кондратьев Эдуард

TWI по-русски - система производственного обучения с 4-х кратным синергетическим эффектом.

Кондратьев Эдуард / Баннеры / Ближайшие семинары / Производство / Управление персоналом
Автор и ведущий: Эдуард Викторович КОНДРАТЬЕВ, бизнес-консультант, доктор экономических наук, действительный член Российской Академии проблем Качества, эксперт и член Совета Кубка лидеров производительности им. А.К. Гастева, член рабочей группы по разработке Национальных стандартов по бережливому производству ГОСТ Р 56000, научный руководитель ООО «НАЦИОНАЛЬНЫЕ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА», директор по качеству ОАО «Визит», профессор кафедры «Менеджмент» Пензенского ГУАС, автор книг: Развитие управленческого персонала, Развитие производственных систем: стратегия бизнес-прорыва и Развитие бережливых производственных систем в России.



Целевая аудитория: Директора и руководители HR-служб, отделов обучения и развития персонала, директора по производству, начальники цехов и отделов, линейные руководители, заинтересованные в повышении производительности и качестве работ.

Кратко:
- TWI по-русски (Training within Industry), родилась в США (1919), раскрылась на Toyota (1960-е) и адаптирована проф. Кондратьевым Э.В. и проф. Адлером Ю.П. к развёртыванию в организациях и холдингах.
- Российские манагеры заменили смысл TWI привычными словами «производственное обучение» - мы отыщем потерю и используем секреты для 2-х кратного улучшения производительности.
- «Знание о TWI» – как телега без лошади. Всё изменит ПРОГРАММА РАЗВЁРТЫВАНИЯ, которая одновременно решает проблемы и обучения, и наставничества, и повышения эффективности.
- Как построить систему планирования компетенций и обучения сотрудников, ориентированную на решение проблем производства. От подготовки Стандартных операционных процедур (СОП) и проведения ГРАМОТНОГО инструктажа до построить взаимоотношения мастера и бригады и создания института наставников.

Уникально:
- 20% - кейсы, 20% - демонстрация; 40% - тренинг; 20% - рефлексия и привязка к теории.
- Новое наполнение блока JR «производственные отношения» - лидерство и эмоциональный интеллект!
- 7 «know-how» программы TWI для российских предприятий. Это социальные технологии - результат синергии людей, наставников, рабочих групп и менеджмента.

Результаты:
Эффект виден с первого применения и растёт по мере развития компании.
- Лично подготовите СОП, проведёте несколько инструктажей по методике 1+3+4+1, подготовите матрицу компетенций работников, план обучения и оцените 4 уровня эффективности TWI (по Киркпатрику-Филипсу).
- Научитесь проводить инструктаж, который в 3 раза повышает эффективность исполнителя.
Подготовите ДОРОЖНУЮ КАРТУ ПРЕОБРАЗОВАНИЙ СИСТЕМЫ ОБУЧЕНИЯ И НАСТАВНИЧЕСТВА В КОМПАНИИ, ориентированной на рост безопасности, производительности, качества и снижения непроизводительных затрат, Ваше положение и возможности в компании вырастут, а мы сможем Вам в этом помочь!
  


Статьи автора:




За дополнительной информацией обращайтесь по тел.: 8(987) 290-74-19, 
e-mail:dir@vectorbusiness.ru 
Записаться на семинар

Добавить отзыв

  • bowtiesmilelaughingblushsmileyrelaxedsmirk
    heart_eyeskissing_heartkissing_closed_eyesflushedrelievedsatisfiedgrin
    winkstuck_out_tongue_winking_eyestuck_out_tongue_closed_eyesgrinningkissingstuck_out_tonguesleeping
    worriedfrowninganguishedopen_mouthgrimacingconfusedhushed
    expressionlessunamusedsweat_smilesweatdisappointed_relievedwearypensive
    disappointedconfoundedfearfulcold_sweatperseverecrysob
    joyastonishedscreamtired_faceangryragetriumph
    sleepyyummasksunglassesdizzy_faceimpsmiling_imp
    neutral_faceno_mouthinnocent
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив