Семинар проходит онлайн 

Стоимость участия 9 000руб.

ПРОГРАММА
1. Новое в трудовом праве.
1.1. Новый закон о занятости населения: на что обратить внимание кадровикам.
1.2. Изменения в трудовых отношениях с отдельными категориями работников: сопровождаемая трудовая деятельность работников-инвалидов, компенсационные выплаты дистанционным работникам, суммирование дополнительных оплачиваемых выходных дней работникам, имеющим детей-инвалидов, трудоустройство работников-участников СВО, военнообязанные, медицинские и фармацевтические работники, иностранные работники.
1.3. Правовые позиции Конституционного Суда РФ и изменение норм ТК РФ: выплата премий работникам, оплата сверхурочной работы, компенсация при увольнении неиспользованных дней отдыха за работу в выходной и нерабочий праздничный день.
1.4. Изменения в надзоре и контроле за соблюдением трудового законодательства и законодательства о персональных данных.
1.5. Продление мер поддержки рынка труда.
2. Новое в кадровом делопроизводстве.
2.1. Изменения в предоставлении отчетности в службу занятости.
2.2. Новая форма ЕФС-1: изменения в составе информации, правила заполнения.
2.3. Новые формы отчетности в Росстат.
2.4. Расширение перечня электронных кадровых документов, в том числе при традиционном бумажном документообороте в кадровой службе: электронные отчеты о СОУТ, электронные медицинские книжки. Первая судебная практика по электронному кадровому документообороту.
2.5. Новые правила хранения архивных документов, в том числе электронных.
3. Изменения, принятые на день проведения вебинара.
4. Ответы на вопросы участников вебинара.

По вопросу участия в семинаре обращайтесь:

tel: +7(950)310-82-36