Авторизация на сайте

Как с нами связаться

Ветлужских Елена

Построения эффективной системы оплаты труда: разработка различных систем грейдов и систем вознаграждения по методологии BSC и PM. KPI.

Ветлужских Елена / Ближайшие семинары / Финансы. Экономика / Управление персоналом



Ветлужских Елена Николаевна (Москва)

Преподаватель MBA, бизнес-тренер, консультант по управлению персоналом, профессиональный коуч.
Выполняет консалтинговые проекты по разработке стратегических карт компаний и системы сбалансированных показателей (BSC), системы оплаты труда и мотивации (грейдирование, KPI, льготы).
Стаж консалтинговой и тренерской деятельности – более десяти лет.
Автор многих книг и публикаций, с которыми можно ознакомиться по ссылке 








В ходе обучения участники узнают:
  • Какой должна быть система оплаты труда 2018г., чтобы она была эффективной и способствовала росту результативности?
  • Как разработать цели и KPI?
  • Как разработать систему грейдов и постоянную часть ЗП на ее основе, позволяющую сохранять ценных сотрудников в компании и мотивирующую на рост результативности и профессионализма?
  • Какой тип грейдов лучше разработать для вашей компании?
  • Как разработать цели и KPI по методологии?
  • Как разработат эффективную систему вознаграждения по сбалансированным KPI ?
  • Как выстроить систему вознаграждения в поддерживающих и проектных подразделениях?
Ценность программы:
ПО ДАННЫМ ИССЛЕДОВАНИЙ ВНЕДРЕНИЕ НА ПРЕДПРИЯТИИ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ повышает результативность бизнеса на 15-25%.






Записаться на семинар

Похожие семинары

  • Система управления эффективностью компании. Настраиваем управленческий учёт, KPI, dashboard.
  • Импровизация в тренинге
  • Целевое управление бизнесом. Как построить систему корпоративного контроллинга на основе показателей BSC и KPI.
  • Эффективная система организации труда порядок нормирования труда и организация оплаты труда персонала в соответствии с законодательством.
  • Нормирование труда - необходимое условие для минимизации затрат.

  • Добавить отзыв

    Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив